Должник выплатил бывшим работникам зарплату, не желая применения мер принудительного воздействия

Не дожидаясь применения мер принудительного понуждения, организация – должник выплатила уволенным работникам заработную плату. Действия судебного пристава позволили восстановить нарушенные трудовые права работников предприятия. В Заднепровском районном отделении судебных приставов УФССП России по Смоленской области на исполнении находились исполнительные документы о принудительном взыскании заработной платы в пользу двух уволенных сотрудников. По решению суда работодатель обязан произвести выплату недополученной зарплаты на сумму в 700 тысяч рублей. С целью восстановления нарушенных трудовых прав граждан на получение заработной платы, судебный пристав-исполнитель надлежащим образом уведомил должника о возбуждении в отношении него исполнительных производств, проинформировав, что решение суда необходимо исполнить в установленный законом добровольный срок во избежание ограничительных мер и штрафных санкций, включающих, исполнительский сбор. Кроме того, сотрудник службы разъяснил о наступлении уголовной ответственности, предусмотренной ст. 315 УК РФ, за неисполнение требований исполнительного документа. Директор предприятия, осознав, что промедление с выплатой заработной платы уже бывшим работникам может повлечь за собой не только финансовые затраты, но и уголовное наказание, выплатил задолженность перед уволенными сотрудниками в полном объеме. Денежные средства перечислены на банковские счета взыскателей, исполнительные производства окончены фактическим исполнением. Пресс-служба УФССП по Смоленской области